Talante de consultor

Me pregunto si este oficio imprime un carácter especial. Por diversas circunstancias estoy tratando últimamente con congéneres del oficio, aunque de otras especialidades y sectores. Y sí, yo creo que sí, que este oficio genera una forma de ser (o tal vez, si no fuera por esa manera de ser, no seríamos consultores): Apertura al mundo y a la gente, curiosidad permanente, la incertidumbre como costumbre, la competitividad.

Simplificando un poco podríamos hablar de dos tipologías de consultores muy marcadas, están " los sobrados"que lo ganan todo, saben de todo y conocen a todo el mundo, "y los "comunes mortales" que viven una realidad más terrenal, cargada de dificultades y obstáculos. Obviamente me considero entre los segundos. Creo que si algo me ha enseñado este oficio es humildad y autocrítica. También resulta curiosa la diferencia entre generaciones, la moda de los JASP, está supercaducada, ahora se valora una vida profesional activa pero que no deteriore tus parcelas personales y familiares (por eso es tan difícil que los más jóvenes se sientan atraídos por la consultoría).

Me agrada encontrar colegas que comparten frustraciones, experiencias y necesidades y que te hacen sentir parte de una tribu profesional que- si no es de empresas de la competencia- resulta muy solidaria.